Вот что будет в будущем с профессиями: ИИ может стать вашим новым доктором

Dagens Nyheter: появился список профессий, которые вытеснит искусственный интеллект – в их числе фотомодель.

Оставайтесь в курсе последних событий! Подписывайтесь на наш канал в Telegram.

Вот что будет в будущем с профессиями: ИИ может стать вашим новым доктором

Photo copyright: pixabay.com

Швеции техника и компьютеры выполняют все больше работ. Стокгольмская система здравоохранения – одна из тех областей, где хотят поскорее расширить область применения искусственного интеллекта (ИИ).

«В долгосрочной перспективе это может изменить роль врачей и их задачи», – считает исследователь Макс Гордон (Max Gordon).

Искусственный интеллект (ИИ) постепенно начинает выполнять некоторые работы частично или полностью, и это становится все более обычным явлением. Это не означает, что вырастет безработица, но вот разница в зарплатах в разных профессиональных сферах может усугубиться, свидетельствует исследование, которое ранее провел Институт оценки рынка труда и политики образования.

Сказаться это может и на высокообразованных специалистах – например, рентгенологах, говорит ортопед Макс Гордон, который любительски занимался программированием еще в детстве. Вместе с несколькими коллегами из Дандеридской больницы он с 2014 года изучает, как искусственный интеллект может интерпретировать рентгеновские снимки.

Просмотрев тысячи рентгеновских снимков, ИИ научился определять различные типы переломов костей. Программа называется Raiddex – это передовая технология, которая анализирует рентгеновские изображения без участия человека.

Целью было научить ИИ не хуже человека – или даже лучше –толковать рентгеновские снимки и на основании этого рекомендовать различные методы лечения. И вот первой части цели удалось добиться, а значит, наилучшее лечение можно теперь подбирать быстрее.

Следующий шаг – научить ИИ рекомендовать форму лечения, объясняет Макс Гордон.

«ИИ способен выполнять эту работу мгновенно, что поможет сократить количество рабочих мест с трудоемкими задачами в отрасли, где у нас сейчас есть дефицит персонала. Многое указывает на то, что искусственный интеллект будет играть все более важную роль в здравоохранении будущего, – говорит он и продолжает: – Теперь мы также намерены разработать и другие модели искусственного интеллекта и интегрировать их с больничными системами, чтобы опробовать их во множестве разных сфер помимо ортопедии. Например, в области неотложной помощи и гинекологии».

ИИ, может, и не решит проблему нехватки медсестер, но, по мнению Макса Гордона, лет через десять он точно станет стандартной частью процедуры интерпретации рентгеновских снимков.

«Что касается будущего рынка труда и того, как он изменится в ближайшее время, я убежден, что в ближайшем будущем все простые однообразные задачи будет выполнять ИИ. Это означает, что мы сами сможем больше сосредоточиться на сложных проблемах».

По его мнению, это может повысить безопасность и решить проблему чрезмерной нагрузки на здравоохранение.

«Когда у врача есть время сосредоточиться на действительно важном и сложном, пациент в большей безопасности. Врачу не нужно самому считать позвонки, вместо этого он может глубоко изучить болезнь».

Несколько лет назад Фонд стратегических исследований (SSF) опубликовал отчет о том, в каких сферах рабочие места находятся под угрозой из-за автоматизации и цифровизации. Вывод гласил, что через 20 лет исчезнет половина всех нынешних рабочих мест.

Чтобы получить результат, исследователи использовали модель, определявшую девять свойств, которые затрудняют автоматизацию тех или иных задач. В их числе оказались, например, умение убеждать людей или способность «считывать» их в социальном контексте.

Эксперт Георг Грэтц (Georg Graetz) изучил, как увеличение автоматизации и использование искусственного интеллекта повлияет на рынок труда, и частично согласен с результатами отчета.

Но в то же время в исследовании, проведенном для Института оценки рынка труда и политики образования, он делает вывод, что автоматизация и использование искусственного интеллекта вряд ли приведут к сокращению числа рабочих мест в целом.

Наблюдаются тенденции к усилению поляризации: количество низкооплачиваемых рабочих мест в сфере услуг растет одновременно с увеличением числа вакансий в области самых квалифицированных и высокооплачиваемых профессий. С другой стороны, благодаря автоматизации могут полностью исчезнуть рабочие места, подразумевающие много однообразной и рутинной работы.

«Мы не знаем точно, к чему приведет техническое развитие. Но сейчас проводится много исследований по этому поводу, и по их результатам разумно сделать вывод, что спрос на работников с хорошими когнитивными и социальными навыками в любом случае сохранится», – сказал Георг Грэтц в сообщении для прессы.

Из-за цифровизации в Швеции находятся под угрозой 53% рабочих мест. Сейчас в Швеции работают 4,7 миллиона человек, а это значит, что 2,49 миллиона из них можно будет заменить компьютерами и роботами.

Большую часть работы можно будет автоматизировать в следующих профессиях:

– Фотомодели

– Бухгалтеры и помощники бухгалтеров

– Операторы станков, машин и механизмов в деревообрабатывающей, химико-технической, полиграфической промышленности и на производстве канцелярских товаров

– Помощники библиотекарей

– Кассиры

– Младший персонал в сельском хозяйстве, садоводстве, лесном хозяйстве и рыболовстве

– Слесари

– Продавцы в розничной торговле, на рынках и ярмарках

– Офисный персонал

– Уборщики и персонал мусороперерабатывающей индустрии

– Монтеры

– Машинисты

– Младший административный персонал

– Операторы технологических процессов на металлургических заводах

– Ассистенты поваров, большая часть персонала в ресторанах

– Плотники

– Кузнецы, инструментальщики

– Мясники, пекари, кондитеры

– Операторы станков по переработке руды, бурильщики

– Грубая рабочая сила в строительстве

– Сварщики, мастера по работе с листовым металлом

– Операторы процессов производства стекла и керамики

– Агенты, посредники

– Персонал на шиномонтажах

– Операторы станков

– Художники-декораторы

– Водители транспортных средств

– Лесники

– Младший персонал складов и сферы логистики

– Почтальоны

Юханна Сундбек (Johanna Sundbeck)

Dagens Nyheter, Швеция

Источник

Подпишитесь на ежедневный дайджест от «Континента»

Эта рассылка с самыми интересными материалами с нашего сайта. Она приходит к вам на e-mail каждый день по утрам.